НА ПРИНЦИПАХ ВІДКРИТОСТІ ТА КОЛЕГІАЛЬНОСТІ ПРОЙШЛО ПІДСУМКОВЕ ЗАСІДАННЯ АТЕСТАЦІЙНОЇ КОМІСІЇ ККІБП

Робота з кадрами – один із напрямів діяльності адміністрації закладу вищої освіти. Складовою кадрового менеджменту є атестація персоналу. Це важлива форма морального та матеріального стимулювання, спрямована на вдосконалення діяльності викладачів.

12 березня 2019 року у ККІБП відбулося підсумкове засідання атестаційної комісії І рівня.

Робота атестаційної комісії відзначалась принципами відкритості та колегіальності, гуманного та доброзичливого ставлення до педагогічного працівника, повнотою, об’єктивністю та системністю оцінювання його педагогічної діяльності.

Голова атестаційної комісії Камінська Т.Г. наголосила, що метою атестації є стимулювання цілеспрямованого безперервного підвищення рівня професійної компетентності педагогічних працівників ККІБП, росту їх професійної майстерності, розвитку творчої ініціативи, підвищення престижу й авторитету педагогічної праці, забезпечення ефективності навчально-виховного процесу. 

В процесі атестації вивчався рівень навчальних досягнень студентів, навчально-методична документація щодо виконання педагогічним працівником своїх посадових обов’язків, були проведені відриті заняття,  фахові конкурси та участь в роботі методичних об'єднань міста й області.

Досконало вивчивши результати педагогічної роботи викладачів та отримавши вичерпані відповіді на запитання членів комісії, ухвалено рішення клопотати перед обласною атестаційною комісією ІІІ рівня про відповідність раніше встановленої вищої кваліфікаційної категорії та педагогічного звання «викладач-методист» Бобошко С.О., Клименко О.Ф., Миндюку М.Д., а також про підтвердження вищої кваліфікаційної категорії з присвоєнням педагогічного звання «старший викладач» Кравцовій Л.Л.

Рішенням атестаційної комісії ККІБП встановлено першу кваліфікаційну категорію Громовій О.О., Кравченко О.В. та другу кваліфікаційну категорію Обриській А.М.